البرنامج المتكامل في تطوير الأداء الإداري

الأهداف العامة :

v  تنمية المهارات الإدارية والقيادية للمشاركين وكيفية تطبيق الأساليب العلمية والعملية للإدارة .

v  تزويد المشاركين بالأساليب الحديثة لتشخيص وحل المشكلات الإدارية وقيادة جماعات العمل واتخاذ القرارات الرشيدة .

v  صقل وتنمية المهارات السلوكية مما يتيح لهم تطوير وزيادة فعالية العنصر البشري وتحقيق الرضاء الوظيفي وزيادة درجة الولاء والانتماء للعاملين

المحتويات العلمية :

v  مفاهيم ومبادئ وأبعاد العملية الإدارية في ضوء المتغيرات الجديدة  .

v  الإدارة والمديرون ( الوظائف والأدوار ) .

v  أبعاد وطبيعة العملية الإدارية في المنظمات والمؤسسات الحديثة .

v  الوظائف الإدارية في المنظمات وسبل تنميتها .

v  مفهوم التخطيط وعناصره .

v  المحتويات الأساسية للتخطيط ووضع الخطة .

v  التخطيط الإستراتيجي والتخطيط التكتيكي .

v  المبادئ الأساسية للتنظيم في المنظمات .

v  مفهوم إدارة الجودة الشاملة TQM  .

v  إدارة الجودة الشاملة كمدخل للتطوير التنظيمي .

v  تحليل الأنماط القيادية للمديرين وتطوير مهارة القيادة .

v  الاتصالات الإدارية الفعالة والعلاقات التبادلية .

v  دور المدير في زيادة فعالية العنصر البشري وتحقيق الرضاء الوظيفي .

v  أساليب تشخيص المشكلات واتخاذ القرارات الإدارية .

الفئة المستهدفة :

v  كافة المستويات الإدارية والتنفيذية من مدراء ورؤساء الأقسام والعاملون في الشركات المتنوعة الحكومية منها او الخاصة او البترولية او الخدمية والراغبون في تنمية مهاراتهم بالمجالات المذكورة اعلاه وكل من له اهتمام بالموضوع .

تفاصيل البرنامج والمشاركة :

v  بداية البرنامج : 31/01/2010

v  نهاية البرنامج : 04/02/2010

v   مكان الانعقاد : الامارات العربية , دبي , فندق فيرمونت .

v  تكلفة المشاركة : 3250 €

v  المادة العلمية المقدمة بالبرنامج والشرح والتقديم باللغة العربية مع التركيز على المصطلحات باللغة الانجليزية .